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毕业生:莫让档案无端“下岗”
  2008年3月28日11:13  山西商报

  频繁跳槽、私企打工、自谋职业……随着时下大学生就业形式的多元化,许多人越来越轻视自己的档案,于是,落不了户口、评不了职称、换不了第二代身份证等诸多麻烦也随之而来。对此,专家提醒——

  近日,记者就“人事档案”的有关问题走访了山西大学、太原理工大学、山西财经大学的一些应往届毕业生,在
被访者中间,大多数人认为“找工作看重的是能力,档案不怎么重要”,也有一些则表示,从没认真考虑过这个问题,甚至不知档案与自身有何关系。

  “弃档”引来麻烦一堆

  这个春节,刚从广州某网络游戏设计公司回来的小海过得一点也不轻松。因为档案问题,他的落户手续和第二代身份证一直办不下来,这让他焦急万分。小海几年前从省城某职业技术学院毕业,当时他揣着档案辗转于沿海各城市打工,没有及时将档案挂靠在人才市场。今年因为需要办第二代身份证,他这才想起,户口从学校转出后一直没有落户。为此,小海在省城和原户籍所在地的派出所折腾了近一年,费了诸多周折,可至今手续还没能办好。

  像小海这样对档案漠不关心的大学生大有人在。已毕业4年多的小亚面临着和小海同样的困惑。“明明工作了好几年,却因为没有档案证明,现在工龄少算了两年,中级职称也耽误了。”小亚大学毕业后,一直没有关注自己的档案存放问题,结果今年单位开始评职称,他因为档案没在单位,手续不全,只得比同时毕业的同学晚评一年。

  人事档案为何遭漠视

  既然档案与我们生活息息相关,为何没能引起大家的重视呢?为此,记者咨询了太原市人才交流服务中心人事代理部负责人李伟。李伟告诉记者,之所以出现漠视档案的现象,主要有以下三方面的原因:

  一是用人单位重能力不重档案。随着我国经济体制的改革,非公企业增多,许多非公用人单位,特别是民营餐饮业和一些个体经营者,在录用和管理员工时多不看重档案里的历史描述,更注重工作中的表现。

  二是大学生自认自谋职业用不着。如今,大学生毕业后自谋职业成普遍趋势,部分毕业生因没有落实工作单位把档案暂时留在了学校,找到工作后因身在外地或忘记等各种原因,没有再回学校办理档案转移手续。

  三是目前存档费用较高。据调查,目前山西省大部分人才市场的存档费每年为300元,这对于刚毕业的大学生来说,还是一笔不小的经济负担。

  切莫忽视档案存放

  “目前,省城的大学毕业生中有相当一部分人对档案的管理不够重视。”太原市人才交流服务中心人事代理部负责人李伟介绍说,档案是一个人的历史记录,就业、出国、自主创业都离不开它。刚刚毕业的大学生档案如没得到妥善管理,工作成绩再优秀,档案也是一片空白,会给以后的再就业造成不利影响,还会在工龄、职称、调资等方面遭受损失。此外,办理失业证以及申请退休金、保险金也都需要核对档案。

  李伟还提醒广大毕业生,如在择业期内尚未就业,档案可在原毕业院校管理,也可转入各级毕业生就业主管部门以及政府部门所属人才交流中心管理。超过择业期仍未就业的,档案应移交户口所在地人才交流中心管理。对档案在个人手中保存或在无档案管理权的单位保存的,档案未拆封的应尽快移交政府部门所属人才交流中心,补办相关手续,完善档案材料,否则超过半年将失去原有身份。(完)

 
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